Nếu bạn đã có kinh nghiệm làm việc tại Canada và muốn nộp hồ sơ xin thường trú nhân (PR) thông qua Chương trình Express Entry, kinh nghiệm làm việc ở nước ngoài cũng có thể giúp bạn tăng điểm CRS và tăng đáng kể cơ hội nhận được Thư mời nộp PR (ITA). Trong một số trường hợp, số điểm bạn nhận được từ kinh nghiệm làm việc ở nước ngoài có thể cao hơn số điểm bạn nhận được khi tích lũy thêm nhiều năm kinh nghiệm làm việc tại Canada.

Express Entry Cách nâng điểm CRS bằng kinh nghiệm làm việc ngoài Canada

Bài viết này sẽ phân tích rõ hơn về cách nâng điểm CRS bằng kinh nghiệm tích lũy bên ngoài Canada, nhằm giúp các ứng viên có sự lựa chọn phù hợp hơn khi đang trong tình huống sắp hết hạn Work permit ở Canada nhưng điểm CRS vẫn chưa đủ cạnh tranh để nhận thư mời (ITA).

Kinh nghiệm làm việc ngoài Canada quy đổi sang điểm CRS

Trong hệ thống tính điểm toàn diện CRS của Express Entry, kinh nghiệm làm việc ở nước ngoài được xếp vào các yếu tố chuyển giao kỹ năng. Phần này tính điểm dựa trên sự kết hợp giữa trình độ học vấn, kinh nghiệm làm việc (cả ở nước ngoài và ở Canada) và trình độ ngôn ngữ của bạn. Tổng số điểm tối đa cho khả năng chuyển giao kỹ năng là 100.

Cách phân bổ điểm được tính như sau:

  • Trình độ học vấn kết hợp với trình độ ngôn ngữ và/hoặc kinh nghiệm làm việc tại Canada – tối đa 50 điểm.
  • Kinh nghiệm làm việc ở nước ngoài kết hợp với trình độ ngôn ngữ và/hoặc kinh nghiệm tại Canada – tối đa 50 điểm.
  • Chứng chỉ hành nghề trong một số ngành yêu cầu – tối đa 50 điểm.

Theo đó, chúng ta có thể tham khảo bảng tính điểm sau dành cho ứng viên co thêm kinh nghiệm làm việc ngoài Canada:

Kinh nghiệm làm việc ngoài Canada Điểm ngoại ngữ chính từ CLB 7 trở lên Điểm ngoại ngữ chính từ CLB 9 trở lên + 1 năm kinh nghiệm làm việc tại Canada + 2 năm kinh nghiệm làm việc tại Canada
Không có 0 0 0 0
1 – 2 năm 13 25 13 25
3 năm trở lên 25 50 25 50

Ứng viên có thể đạt được tối đa 50 điểm CRS từ yếu tố chuyển giao kỹ năng khi có kinh nghiệm làm việc ở ngoài Canada.

Tầm quan trọng của Kinh nghiệm làm việc tại Canada

Kinh nghiệm làm việc tại Canada được đánh giá cao theo các yếu tố tự thân của ứng viên. Ứng viên không có vợ/chồng hoặc bạn đời đi kèm hồ sơ có thể nhận được tối đa 80 điểm trong phần này. Cụ thể, điểm CRS dành cho kinh nghiệm làm việc tại Canada của ứng viên nộp hồ sơ một mình (không có vợ/chồng kèm theo) được tính như trong bảng sau đây:

Kinh nghiệm làm việc tại Canada Điểm CRS (ứng viên độc thân)
Không hoặc ít hơn 1 năm 0
1 năm 40
2 năm 53
3 năm 64
4 năm 72
5 năm trở lên 80

Ứng viên nhận được nhiều điểm CRS nhất cho năm đầu tiên kinh nghiệm làm việc tại Canada. Mỗi năm tiếp theo sẽ cộng ít điểm hơn:

  • Năm thứ nhất: +40 điểm.
  • Năm thứ hai: +13 điểm.
  • Năm thứ ba: +11 điểm.
  • Năm thứ tư: +8 điểm.
  • Năm thứ năm: +8 điểm.

Kinh nghiệm làm việc tại Canada cũng góp phần vào phần chuyển đổi kỹ năng, mặc dù phần này sẽ đạt điểm tối đa sau hai năm, do đó, việc có thêm năm thứ ba kinh nghiệm làm việc tại Canada sẽ không được cộng thêm điểm chuyển đổi kỹ năng.

Ví dụ điển hình

Nếu bạn đã tích lũy kinh nghiệm làm việc tại Canada mà vẫn chưa đạt tối đa điểm CRS và có cơ hội nhận thư mời ITA để nộp hồ sơ PR, đôi khi việc rời Canada để tích lũy thêm kinh nghiệm ngoài Canada là một lựa chọn sáng suốt và giúp tăng điểm CRS hiệu quả nhất. Để hiểu rõ hơn về trường hợp này, hãy cùng IMM Consulting xem xét một profile ứng viên điển hình đã sử dụng dịch vụ tư vấn của công ty – bạn Kane Võ.

Kane sinh năm 1995, đã đến Canada du học từ 2017 và hoàn thành bằng Cử nhân ngành Kế toán từ cuối 2021. Năm 2022 Kane bắt đầu công việc full-time đầu tiên tại Canada cho một công ty kiểm toán với mã ngành NOC 12200 – Accounting technicians and bookkeepers. Bạn cũng đã đạt CLB 9 cho bài thi CELPIP tại Canada và không có chứng chỉ tiếng Pháp. Kane đã tự tạo profile vào hệ thống Express Entry sau khi hoàn tất 1 năm kinh nghiệm làm việc nhưng điểm số vẫn chưa đủ cao để nhận thư mời cho các đợt rút hồ sơ diện CEC (Canadian Experience Class). Sau đó Kane tiếp tục làm việc và nâng điểm CRS bằng cách tích lũy kinh nghiệm tại Canada, thi lại bài thi tiếng Anh ngay khi gần hết hạn chứng chỉ để cập nhật vào profile Express Entry. Điểm thành phần CELPIP của bạn trong đợt thi gần nhất cuối 2024 như sau: Speaking 11, Listening 10, Reading và Writing 9 – tổng điểm được tính là CLB 9.

Tính đến đầu 2025, điểm số CRS của bạn sau 3 năm làm việc tại Canada như sau:

Yếu tố cộng điểm Điểm CRS
Tuổi (30) 105
Trình độ học vấn (Cử nhân) 120
Ngôn ngữ (tiếng Anh CLB 9) 130
Kinh nghiệm làm việc tại Canada (3 năm) 64
Yếu tố chuyển giao kỹ năng (kinh nghiệm + học vấn) 50
Yếu tố cộng thêm (đã học tại Canada) 30
Tổng điểm CRS 499

Tháng 7/2025 Post Graduate Work Permit của Kane sẽ hết hạn và công ty bạn đang làm việc sẽ không hỗ trợ xin LMIA để bạn có thể xin Work permit tiếp tục làm việc. Đầu năm 2025, bạn đã tìm đến IMM Consulting để nhờ tư vấn lựa chọn giữa hướng tìm kiếm 1 công việc mới nhằm tiếp tục ở lại Canada làm việc hay nên quay về Việt Nam để tìm định hướng chương trình khác và thực hiện hồ sơ từ Việt Nam. Dựa trên kinh nghiệm đã tích lũy tại Canada, điểm CRS của Kane có thể tăng thêm nếu bạn tiếp tục ở lại làm việc với Work permit mới trong 2 năm tiếp theo, cụ thể như sau:

  • 3 năm kinh nghiệm làm việc tại Canada: 499 điểm (như trên)
  • 4 năm kinh nghiệm làm việc tại Canada: 501 điểm (điểm tuổi giảm còn 99 điểm, điểm kinh nghiệm tại Canada tăng lên 72)
  • 5 năm kinh nghiệm làm việc tại Canada: 504 điểm (điểm tuổi giảm còn 94 điểm, điểm kinh nghiệm tại Canada tăng lên 80)
  • Như vậy có thể thấy theo thời gian, dù việc tích lũy thêm kinh nghiệm tại Canada có thể giúp tăng thêm điểm số cho phần Kinh nghiệm làm việc nhưng theo thời gian khi bạn thêm tuổi thì điểm số cho phần này cũng giảm đi, do đó tổng điểm sau 2 năm tiếp theo làm việc của bạn tăng lên không hề đáng kể và vẫn chưa đủ cạnh tranh (nếu so với điểm rút hồ sơ hiện tại).

Tuy nhiên, nếu thay vì lựa chọn tiếp tục làm việc ở Canada để có thêm 2 năm kinh nghiệm, Kane quay về Việt Nam để làm thêm 1 năm kinh nghiệm ở vị trí kế toán tương tự, điểm CRS cho phần chuyển giao kỹ năng sẽ được cải thiện rõ rệt dù điểm tuổi có giảm đi.

Yếu tố cộng điểm Điểm CRS
Tuổi (31) 99
Trình độ học vấn (Cử nhân) 120
Ngôn ngữ (tiếng Anh CLB 9) 130
Kinh nghiệm làm việc tại Canada (3 năm) 64
Yếu tố chuyển giao kỹ năng (kinh nghiệm + học vấn) 100
Yếu tố cộng thêm (đã học tại Canada) 30
Tổng điểm CRS 543

Việc có được một năm kinh nghiệm làm việc ở quê nhà thay vì tích lũy thêm số năm kinh nghiệm làm việc tại Canada sẽ giúp điểm số của Kane tăng đáng kể, kèm theo cơ hội nhận thư mời nộp PR cao hơn rất nhiều. Sau khi về nước làm việc, bạn vẫn đủ điều kiện tham gia chương trình Canadian Experience Class của Express Entry vì quy định chương trình chỉ cần có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc tại Canada trong vòng 3 năm trước khi nộp hồ sơ, không bắt buộc ứng viên phải ở trong Canada tại thời điểm nộp. Bạn hoàn toàn có thể tạo mới profile Express Entry sau khi tích lũy 1 năm kinh nghiệm ở Việt Nam và sau khi nhận ITA thì có thể nộp hồ sơ xin thường trú nhân (PR) Canada, chờ xét duyệt sau đó mới quay lại Canada nhận PR.

Kế hoạch này không chỉ giúp Kane tiết kiệm thời gian, chi phí mà quan trọng hơn hết là khả năng đạt thường trú nhân sẽ cao hơn rất nhiều so với ở lại Canada duy trì công việc theo tình trạng tạm trú mà con đường định cư vẫn mơ hồ. Sau khi nhận sự tư vấn từ IMM Consulting, bạn đã lựa chọn quay về theo đúng quy định khi Work permit hết hạn và tranh thủ apply công việc ở Việt Nam để khi quay về có thể bắt đầu tích lũy kinh nghiệm ngay. Việc còn lại chỉ là chờ đủ thời gian 1 năm và duy trì điểm số chứng chỉ tiếng Anh như cũ, việc chuẩn bị hồ sơ cũng sẽ đỡ phức tạp hơn, không phụ thuộc vào doanh nghiệp ở Canada nữa.

Kinh nghiệm làm việc ngoài Canada trở nên quan trọng hơn

Trong nửa đầu năm 2025, điểm chuẩn CRS cho các đợt tuyển chọn CEC dao động từ 518 đến 547.

Như trường hợp của Kane cho thấy, bạn sẽ không đủ điều kiện nếu chỉ có 3 năm kinh nghiệm làm việc tại Canada, với bằng Cử nhân tốt nghiệp tại đây và dù có điểm ngoại ngữ thuộc nhóm cao nhất trong khung tham chiếu. Nhưng chỉ cần thêm 1 năm kinh nghiệm làm việc ở nước ngoài cộng với 3 năm ở Canada, điểm số của bạn sẽ đạt 543, đủ để nhận được ITA trong bất kỳ đợt tuyển chọn CEC nào vào năm 2025, tính đến thời điểm hiện tại của bài viết (Tháng 7/2025).

Trong bối cảnh điểm rút hồ sơ CEC luôn duy trì ở mức cao và liên tục có hồ sơ tốt được bổ sung vào hệ thống, kinh nghiệm làm việc ở nước ngoài có thể là yếu tố quyết định thành bại đối với các ứng viên đang cố gắng nhận được ITA sau khi đã học tập và làm việc ở quốc gia này. IMM Consulting cung cấp dịch vụ tư vấn và hỗ trợ thực hiện hồ sơ theo định hướng cá nhân hóa phù hợp nhất với từng hồ sơ và điều kiện riêng biệt, ưu tiên quyền lợi của khách hàng và đề xuất lộ trình phù hợp, tối ưu nhất để đạt thường trú nhân.

Anh/chị quan tâm đến chương trình Định cư Canada diện Tay nghề (Skilled Worker Canada), vui lòng liên hệ Hotline: 0909056770 hoặc 0909 910 200 hoặc để lại thông tin đăng ký tại đây.

Đội ngũ tư vấn IMM Consulting sẽ tư vấn chi tiết và hỗ trợ thẩm định khả năng thành công của hồ sơ. Ngoài ra, anh/chị còn có thể thực hiện đánh giá hồ sơ định cư gia đình online miễn phí.

IMM Consulting thấu hiểu và đặt ưu tiên hàng đầu việc bảo vệ dữ liệu cá nhân và xây dựng lòng tin nơi anh chị. Vì vậy, chúng tôi luôn tuân thủ chính sách bảo mật thông tin và chỉ sử dụng thông tin mà anh chị cung cấp cho mục đích tư vấn hồ sơ gia đình.

IMM Consulting

Share this:
Theo dõi IMM Consulting trên Zalo để luôn cập nhật tin tức mới nhất:
Click Quan Tâm